CAPITULO 1 INTRODUCCION A LA ADMINISTRACION Y LAS ORGANIZACIONES
ENSAYO:
Es importante recalcar que un gerente no es el dueño de la empresa, en ciertas ocasiones. Hemos hablado de losgerentes, este es una persona que planea, organiza, dirige y controla la asignación de recursos humanos, materiales y/o financieros de una empresa. Los gerentes son las personas responsables deasegurar que una organización logre sus metas.
En este capitulo hablamos de los tipos de gerentes que pueden haber dentro de una empresa u organización, pero creo que no los mencionare todos. Yo podríadecir que en la mayoría de las empresas los gerentes realizan las 4 funciones administrativas en forma más o menos simultánea, más que en un orden rígido predeterminado, y así lograr metas para laorganización. Más que nada en este capitulo no habla de los 4 puntos básicos de la administración .En mi caso, mi papa es gerente de estaciones de gasolineras, tienes 52 estaciones a su cargo, perotienes supervisores que le ayudan. El En ciertas ocasiones usa los 4 puntos de la administración, pero lo que se es que el usa la planeación por tres razones. Una de ellas es para establecer una direccióngeneral, como aumentar las utilidades, y la responsabilidad social. Segundo, para destinar e identificar los recursos de la organización al logro de sus metas, y tercero, para decidir cuales tareasdeben realizarse para alcanzar esas metas.los gerentes pueden coordinar los recursos humanos, materiales y de información. Pero yo digo que el éxito mas que nada de una organización depende de lacapacidad de la administración para poder utilizar esos recursos de forma mas eficiente y sobre todo efectiva.
En la dirección implica lograr que otros puedan realizar las tareas necesarias, peromotivándolos a lograr las metas de la organización. En el control según entendí yo, es cuando una persona, grupo u organización vigila en forma consciente el desempeño y toma una decisión correcta….
