EL MERCADO LABORAL
Jorge Valencia R.
Cárdenas S., Mauricio. El mercado de trabajo. En: Introducción a la , j economía colombiana, Capítulo 8. 2006 Montenegro, Armando y Rivas, Rafael. El modelo pensional. En: Las piezas del rompecabezas. Páginas 223 – 261. 2005 CEPAL. Estudio económico de América Latina y el Caribe 2008 – 2009. Consultado el 21 de agosto de 2009, dehttp://www.eclac.org/publicaciones/xml/4/36464/PresentacionEE_final_pr ensa.pdf Empleo para una mejor calidad de vida. En: Oportunidades en América Latina. Hacia una mejor política social. Capítulo 5. Corporación Andina de Fomento, CAF. Páginas 133 – 162. Consultado el 15 de junio de 2008, de http://www.iadb.org/res/publications/pubfiles/pubS 901_esp.pdf http://www.iadb.org/res/publications/pubfiles/pubS-901 esp.pdf DANE.Población ocupada formal e informal. En: Encuesta Continua de Hogares, total 13 áreas, abril – junio de 2006. 2007
BIBLIOGRAFÍA UTILIZADA EN ESTA PRESENTACIÓN
Sánchez, Fabio; Duque, Valentina; y Ruíz, Mauricio. Costos laborales y no p p , p laborales y su impacto sobre el desempleo, la duración del desempleo y la informalidad en Colombia, 1980-2007. Consultado el 25 de agosto de 2009, dehttp://economia.uniandes.edu.co/investigaciones_y_publicaciones/cede/public aciones/documentos_cede/2009/costos_laborales_y_no_laborales_y_su_impac to_sobre_el_desempleo_la_duracion_del_desempleo_y_la_informa
lidad_en_col ombia_1980_2007 Flórez, C Fló Carmen Eli Elisa. Th f The function of th urban i f ti f the b informal sector in employment l t i l t – Evidence from Colombia 1984-2000.Documento CEDE. 2002. Consultado el 19 de septiembre de 2008, de http://economia.uniandes.edu.co/es/investigaciones_y_publicaciones/cede/pu blicaciones/documentos_cede/2002/the_function_of_the_urban_informal_sect or_in_employment_evidence_from_colombia_1984_2000 or in employment evidence from colombia 1984 2000 Entrevista del diario Portafolio a José Darío Uribe, Gerente General del Banco de laRepública, viernes 6 de febrero de 2009 (Se extractan algunos apartes de la entrevista) GRUPO BANCOLOMBIA. Resumen Económico. 8 de junio de 2009
BIBLIOGRAFÍA UTILIZADA EN ESTA PRESENTACIÓN cont. (1) cont
ASPECTOS CONCEPTUALES DE LOS MERCADOS LABORALES LOS MERCADOS LABORALES DE AMÉRICA LATINA EL MERCADO LABORAL COLOMBIANO EL SISTEMA PENSIONAL COLOMBIANO LA REFORMA LABORAL DE 2002 Y LAS REFORMASPENSIONALES DE 2002 Y 2005
TEMAS DE LA PRESENTACIÓN
ASPECTOS CONCEPTUALES DE LOS MERCADOS LABORALES
PARTE I
LA POBLACIÓN ECONÓMICAMENTE ACTIVA Incluye los ocupados y los desocupados
LA POBLACIÓN EN EDAD DE TRABAJAR Personas de más de 15 años de edad
LA TASA GLOBAL DE PARTICIPACIÓN Mide la relación entre la población económicamente activa (ocupados más desocupados) y la población enedad de trabajar
ALGUNAS DEFINICIONES
LA TASA DE OCUPACIÓN Población ocupada con respecto a la población en edad de trabajar
LA TASA DE DESEMPLEO Es la relación entre los desocupados y la población económicamente activa
ALGUNAS DEFINICIONES cont (1)
Los mercados laborales con eficiencia estática: Que los empleos sean abundantes
“Por ‘eficiencia estática’ se entiende que elmercado laboral debe ser capaz de asignar rápidamente empleos con el mejor salario posible a quienes buscan emplearse. En este sentido, un mercado laboral eficiente estáticamente debe registrar bajo desempleo y salarios acordes con las características productivas de los trabajadores y las empresas…”
LOS MERCADOS LABORALES CON EFICIENCIA ESTÁTICA (CAF, 2007) (CAF
Los mercados laborales coneficiencia dinámica: Que los empleos sean bien remunerados
“Los mercados laborales que son eficientes dinámicamente son capaces de movilizar empleos desde sectores u ocupaciones de baja productividad hacia sectores u ocupaciones de alta productividad…”
LOS MERCADOS LABORALES CON EFICIENCIA DINÁMICA (CAF, 2007) (CAF
Los mercados laborales con seguridad social: Que haya empleos con seguridad…
