CAPÍTULO I
EL PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN
1. TEMA DE INVESTIGACIÓN
“Implementación de un esquema de incentivos económicos para estimular el cumplimiento de la ley laboral por parte de lasempresas que prestan servicios petroleros en el Ecuador”
2. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
1. Contextualización
ESCRIBIR…
1. Contexto macro
• Legislación laboral en el mundo.• Estrategias de cumplimiento de la ley utilizadas en otros países.
• Principales incentivos utilizados a nivel mundial.
2. Contexto meso
• La legislación laboral en el Ecuador.• Aplicación de las normas existentes en el Ecuador.
• Proyectos de ley planteados en relación a incentivos económicos para las empresas en el Ecuador.
3. Contexto micro
•Legislación laboral existente para el sector
• Estudio de normas aplicables y las razones de su inaplicabilidad
• Incentivos económicos coadyuvantes para el cumplimiento de la ley
•Características de las empresas que prestan servicios petroleros y los medios de implantación de un esquema legislativo aplicable.
2. Análisis crítico
1. Árbol de problemas
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2.Relación causa-efecto
En los últimos tiempos hemos visto que la legislación laboral en el Ecuador tiene más adeptos con los años, sin embargo, existen pequeñas y grandes empresas que hacen casoomiso a las leyes y reglamentaciones vigentes en nuestros país, los mismos que tratando de evitar gastos altos en lo que se refiere a contratación laboral buscan alternativas para omitir estos pagos.Es necesario que se entiendan los beneficios de la aplicación correcta de las leyes tanto para la empresa como para los trabajadores; en muchos casos el trabajador únicamente observa su beneficio acorto plazo y con el fin de obtener mayores ingresos acepta estar afiliado al IESS por un salario menor al que realmente percibe y lo cual le afectará en la jubilación que tendrán en el futuro….
